案例分析题 某企业为了提高薪酬管理水平，决定对现有的员工薪酬制度进行改革探索，在销售部建立宽带薪酬结构，以更好地调动销售人员的工作积极性，进而提高公司业绩。根据职位评价的结果，该企业共划分了三个薪酬等级，每一薪酬等级又分别划分了若干薪酬级别，各薪酬级别之间的差距是相等的。其中，第一薪酬等级分为四个薪酬级别，第一薪酬等级的薪酬区间中值为6000元/月，薪酬浮动率为50%。
案例分析题 假设某一陶瓷企业每年需消耗泥料800吨，每吨泥料的价格为20000元，每吨泥料的保管费率为1%，单次订货成本为800元，订货提前期为10天，该企业每年的工作日为300天。
案例分析题 某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析，得到营业员数量y同营业额x成一元线性正相关关系，并根据过去10年的统计资料建立了一元线性回归预测模型y=a+bx，其中，x代表营业额，y代表营业员数量，回归系数a=125，b=15。预计2019年营业额将达到10亿元，2020年销售额将达到12亿元。通过统计研究发现，销售额每增加1亿元，需要增加管理人员、营业员和后勤人员共50人；新增人员中，管理人员、营业员和后勤人员的比例是1:3:1。
案例分析题某洗衣机生产企业通过行业分析发现，洗衣机市场已经趋于饱和，销售额难以增长，行业内部竞争异常激烈，中小企业不断退出，行业由分散走向集中。该企业一方面加强内部成本控制，以低成本获得竞争优势；另一方面，该企业积极研发新型产品，推出具有特色的内衣洗衣机，受到消费者的青睐。与此同时，为了扩大企业利润，该企业积极进军手机行业，推出自主品牌的手机产品。新型手机产品方案共有甲产品、乙产品、丙产品和丁产品四种可供选择，每种产品方案均存在着畅销、一般、滞销三种市场状态，对应的市场状态及损益值如下表所示(单位：万元)。
案例分析题 某企业生产新型护眼灯的固定成本为3000万元，单位可变成本为120元。该企业将新型护眼灯的目标价格定位150元/个，与市场中领导品牌的价格相当。新型护眼灯上市后与最强的竞争对手展开直接竞争，市场反响热烈，市场份额逐步提高。为了进一步提高销量，该企业一方面调整营销渠道，从众多批发商中挑选出5家销售新型护眼灯，再由批发商销售给零售商，最后由零售商销售给消费者。另一方面，该企业开展促销活动，在电视、报纸、网络等渠道大量投放广告，向消费者大力宣传其产品，吸引消费者购买。 根据以上材料，回答下列问题：
案例分析题 某机械加工企业生产甲、乙、丙、丁四种产品，各产品在钻床组的台时定额及计划产量如下表所示。钻床组共有铣床15台，每台铣床的有效工作时间为3600小时；该企业采用假定产品法计算钻床组生产能力，得出年生产假定产品的能力为1320台。
产品名称
计划产量(台)
在钻床组的台时定额(小时)
田
1400
15
乙
1200
25
丙
2400
35
丁
3000
30
案例分析题 某公司正考虑建设一个新项目。根据市场调查和财务部门测算，项目周期为5年，项目现金流量已估算完毕，公司选择的贴现率为。10%，具体数据见项目现金流量表及现值系数表。
项目现金流量表
单位：万元
年份
0
1
2
3
4
5
净现金流量
(1200)
400
400
400
400
300
现值系数表
复利现值系数
年金现值系数
年份系数贴现率
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
10%
0.909
0.824
0.751
O.683
0.621
0.909
1.736
2.487
3.170
3.791
案例分析题某汽车生产企业通过联合生产形式与外国某世界500强汽车公司建立战略联盟，获得良好的市场效果，为降低企业生产成本，该企业进军汽车配件行业，自主生产和供应汽车配件，同时，为扩大企业利润，该企业建立手机事业部，推出自主品牌的新型手机，通过预测，手机市场存在畅销、一般、滞销三种市场状态，新型手机的生产共有甲、乙、丙、丁四种方案可供选择，每种方案的市场状态及损益值如下表所示(单位：万元)。
多选题 绩效考核是对客观行为及其结果的主观评价，容易出现误差，导致误差的原因有______。
多选题 下列属于单件小批生产企业的期量标准的有______。
多选题 公司股东作为出资者按投入公司的资本额享有所有者的权利，主要有______。
多选题 制造资源计划结构的特点有______。
多选题 关于哥顿法的表述，正确的有______。
多选题 与传统支付方式相比，电子支付的优势主要包括______。
多选题 下列企业战略中，属于稳定战略的有______。
多选题 契约式战略联盟是指主要通过契约交易形式构建的企业战略联盟，其常见的形式有______。
多选题 薪酬对企业的功能体现在______。
多选题 下列绩效考核活动中，属于绩效考核结果反馈阶段的工作的有______。
多选题 用矩阵分析技术组合时采用的维度包括______。
多选题 市场营销环境是指作用于企业营销活动的一切外界因素和力量的总和，可以分为宏观环境和微观环境。下列属于宏观环境的有______。