单选题组织文化的源头是组织的 ( )
单选题人力资源具有能够利用和创造工具改造自然的特点，该特点属于（ ）
单选题制定体检标准，组织安排招生、招收飞行员、征兵及出国体检等内容属于卫生行政管理中的（ ）
单选题任何劳动都要消耗一定的体力和脑力，为了使得劳动持续进行
单选题( )的目的是把生产耗费限制在预定的范围内。
单选题下列哪项不是组织管理的内容 ( )
单选题企业获得潜在管理人员及专业技术雇员的一种重要途径是( )
单选题在国际法中
单选题( )是保证实施JIT生产的基础。
单选题评价者根据某一标准将每一名员工与其他员工进行逐一比较，两两比较，并将每一次比较中的优胜者选出。最后
单选题社会组织目标公众中最具有权威性的是 （）
单选题在资本主义国家中，可以通过立法创议权和法律否决权行使立法参与权的国家机关是( )
单选题下列关于跨文化沟通原则的说法中，有误的是 ( )
单选题以下不属于员工个人绩效目标的来源的是 【 】
单选题响应广告的常见形式是 ( )
单选题2.组织人力资源规划所追求的目标是( )
单选题下列产品中属于上游产品的是 （ ）
单选题把分散的、不系统的群众经验、要求和期望集中起来，进行加工处理，所体现的领导方法是
单选题工作满意度的差异模型认为( )。
单选题重要的是知识的质量而不是知识的数量是________说的。 ( )