多选题解决行政组织冲突的主要方式有【 】
多选题按领导的权威基础可把领导分为
多选题人的心理总的来讲可以分为 ( )
多选题企业经营战略实施方式中的合作型方式的优缺点包括 ( )
多选题（ ）是政策论证的特殊形式。
多选题道家学说的主要主张是 ( )
多选题培训激励的作用体现在( )
多选题马斯洛认为人类需要的强度并不都是相等的,他将人的需要由低到高分为五种类型
多选题公民对公共政策的监控方式主要现在
多选题组织行为学研究认为，在人的诸多个性品质之中，决定一个人在他人心目中印象的关键性因素是
多选题企业经营战略方案中的基本策略，其特点包括 ( )
多选题组织文化的继承性体现在 ( )
多选题著名数据仓库专家W．H．Inmon在其著作《建立数据仓库》一书中指出数据仓库的特征有
多选题企业人力资源战略规划编制的程序包括
多选题以下不属于组织行为学所使用的调查方法的是
多选题美国著名社会学者帕森斯认为，构成社会组织的子系统包括（ ）
多选题企业再造的基础工作包括 ( )
多选题从横向上来说，企业的战略目标包括多个方面，其中的一种将战略目标划分为 ( )
多选题构建科学的决策机制至少要从哪几方面努力?
多选题行政信息在行政沟通过程中的地位主要体现在（ ）