问答题你辖区内部分居民饮用了某品牌的桶装饮用水后出现了腹泻的症状。甚至有人住院。有网友质疑是食品药品监督管理局监管不力，媒体也跟进报道，网站纷纷转载。假如你是该辖区食品监管部门的工作人员，领导让你去解决此事，你怎么处理?
问答题如果你被录用了，但你并不喜欢你要从事的工作。你会怎么办?
问答题智者无忧，智者长乐，谈谈你的看法?
问答题日本核辐射后，我国出现抢盐热潮。各地食盐脱销，你怎么看?
问答题小材料题 材料： 小夏和小陈是某国税局同事，以下是他们的一段对话。 小夏：最近在忙啥?好久都没见你去球场了。 小陈：别提了，忙得一塌糊涂，经常要赶统计，做报表，写分析报告，时不时还得打一圈电话催报，总有干不完的活儿，我都快顶不住了，哪里还有时间去打球啊! 小夏：我以前也是这样过来的，你忙不过来的时候可以和科长说说。 小陈：我说过了，科长说实在没办法，暂时解决不了，每天都有大量重复性工作，感觉都快成机器人了。 小夏：有没有想想其他办法。 小陈：哪儿有什么办法，反正这半年来我都是这个样子，烦都烦死了，真不想干了。 问题： 如果你是小夏，接下来你会如何开导小陈?请现场模拟一下。
问答题李源朝中提出：青年干部应该始终坚持“四个追求”：一要追求共产党人的理想，时刻想着为党和人民贡献聪明才智，而不是计较个人权力大小、职位高低。二要追求知识水平的提高，比领导能力高低，而不是比个人权威高低。主动学习、更新知识，把威信建立在自身素质和能力的不断提升上，建立在领导干部的“眼界宽、思路宽、胸襟宽”上。三要追求人格品德的完善，坚持做人与做官、修身与立德相统一，自觉践行社会主义荣辱观，提升精神境界，培养高尚情操，不贪图物质享受，以共产党人的人格力量影响和带动群众。四要追求心灵的平衡和谐，以平和的心态对待升迁，以豁达的胸怀处理得失，以奉献的精神服务社会，不为浮名所累，不为私利所缚，不为权欲所惑，在为国家富强、民族振兴、人民幸福而奋斗的征程中，一步一个脚印地实现人生的价值。谈谈你的理解。
问答题单位出台一个修订的内部新制度，领导让你去了解下大家的意见，请问你怎么去征集意见?
问答题村里来了笔新农村建设的补助资金，大学生村官主张用于信息化建设，村长主张用于修建村里的自来水工程，村书记主张造路，因此他们发生了争执，你如何协调？
问答题你和领导正在下棋，领导兴致好，但是上班时间就要到了，你怎么办？
问答题结合科学发展观，针对兴义市目前的经济状况及人口结构，为本市未来的发展提供一些科学决策和建议。
问答题春耕在即，省物价局准备对某市春耕物资进行价格检查，如果把准备工作交给你，你准备如何开展工作?
问答题一位从东南亚旅游归来的老艺术家携带木料入境，经检验发现木料有虫洞。按规定须扣留销毁。老艺术家情绪非常激动，说是寻找很久才找到这个满意的木料来做木雕，你们这样是剥夺我艺术创作的权利。你作为现场的检验检疫工作人员，如何与他沟通?请现场模拟。
问答题把你分配到基层工作，基层单位不安排工作给你。怎么办?
问答题某单位在一项重要工作中出现了重大失误，为此单位开展了一次批评和自我批评的会议。但在会上大家都只说别人的问题，很少谈自己的问题，或者刻意回避问题。对于这种现象你怎么看?
问答题6月14日大连油罐爆炸，7月2日公司就抢险救灾召开了表彰会，表彰相关单位和个人，有些媒体和民众认为，事故责任人还没有处理就开表彰会，影响不好。谈谈你对这件事的看法。
问答题当前，网络反腐十分流行，对此你有什么看法?
问答题“法不责众”是各级领导经常遇到的令人头疼的问题。请你从哲学角度谈一谈看法。
问答题近日，某市医院推出了“先诊断后付费”的诊疗模式，即贫困患者可先不缴医药费，在诊疗完之后再付或分期付款。请你谈谈对该医院推行的此种诊疗模式的看法。
问答题小李是一名竞争上岗的领导干部，面对新单位中一是下属积极性不高，创新意识不够，二是分管科室之间存在隔阂，互相推诿扯皮，许多事情难以落实的现状，提出建议。
问答题进入单位后，你发现岗位与自己的设想有所差别，导致工作积极性不高，面对这种情况，你该怎么办?