单选题组织创造力的源泉是 ( )
单选题当管理者履行礼仪性和象征性的业务时，如参加社会活动、宴请重要客户、带领有关领导参观企业等
单选题下列哪项可以让组织各级主管人员全面了解整个组织的不同工作内容，从而得到各种不同的经验
单选题下列选项中哪一个最不适于采取程序化决策?( )
单选题计划的灵活性与因意外事件引起损失的可能性的关系是 ( )
单选题管理中最复杂的环节是 ( )
单选题在社会系统学派中，下列不属于经理人员的职能的是 ( )
单选题人际关系理论创建的基础是 （ ）
单选题麦当劳的“控制全球食品服务业”及福特公司的“汽车要进人家庭"的口号，体现的是企业的
单选题对程序化决策描述正确的是 （ ）
单选题组织文化的核心和灵魂是 ( )
单选题当管理者合理分配组织的人力、物力、财力、信息、时间等资源时，他们便扮演 ( )
单选题提出管理十四项原则的是( )。
单选题( )被定义为没有在岗位上工作。
单选题公司在全球范围内购买最廉价的原材料和劳动力的经营方式称为( )。
单选题某公司的简报上刊登了一条意欲提醒装卸工人注意的安全标语，后来发现许多装卸工根本没看到
单选题一般来说，部门经理、科室主任属于组织的 （ ）
单选题主攻某个特殊的细分市场或某一种特殊的产品的战略是 ( )
单选题美国心理学家马斯洛首创的激励理论是 （ ）
单选题20世纪60年代以来，面对人类生存环境的不断恶化，开始在全球范围内兴起的运动是 ( )