判断题《劳动合同法》规定，变更劳动合同应当遵循公平、公正的原则，不得违反法律、行政法规的规定。
判断题劳务招投标报价的形式多样，内容复杂，因此在同一个标段的劳务招标可以以不同的方式报价投标。
判断题县级以上人民政府统计机构履行监督检查职责时，有关单位和个人应当如反映情况，提供相关证明和资料，不得拒绝、阻碍检查，不得转移、隐匿、篡改、毁弃原始记录和凭证、统计台账、统计调查表、会计资料及其他相关证明和资料。
判断题违背劳动纪律造成的工作时间损失，这类时间在定额中也应考虑。
判断题合同价格：是指承包人和劳务分包人在合同协议书中确定的总金额。
判断题90%的一般技术工人、特种作业人员、劳务普工注册人员须持有相应工种的岗位证书。
判断题行政复议申请期限从申请人知道行政复议或者行政复议申请期限之日起计算，但最长不得超过1年。
判断题劳务分包合同有约定的情况下，承包人可以要求劳务分包人提供或租赁周转性材
判断题劳动者在该用人单位连续工作满十年的，在续订合同时，应当订立无固定期限劳动合同。
判断题建筑施工企业设立劳务民工工资预留账户，是在出现因用人单位的原因发生欠薪的情况下，专项用于支付劳务民工工资的一种应急保障措施。
判断题对于工程所在地对劳务作业人员的考勤方法没有规定的，可实行劳务分包单位关于劳务作业人员的考勤方法。
判断题我国的社会保险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险，费用均由国家、企业、个人三方共同承担。
判断题《建筑施工特种作业人员管理规定》（建质《2008》75号）中规定，市级以上人民政府建设主管部门可根据本地区实际情况，增设特种作业种类。
判断题劳务分包队伍的选择可以采取招标方式或议标方式。
判断题国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。
判断题劳务分包企业中的管理人员，不得低于注册人员的8%。
判断题作为统计调查对象的国家机关、企业事业单位或者其他组织，若转移、隐匿、篡改、毁弃或者拒绝提供原始记录和凭证、一统计台账、统计调查表及其他相关证明和资料的，其直接负责的主管人员和其他直接责任人员属于国家工作人员的，由县级以上人民政府统计机构依法给予处分。
判断题由项目预算部门提供《分包单位工程月度申请单》，由分包单位人员携此单到项目经理部有关领导和部门签署意见，签好后交至预算部门备查。
判断题上下班交通事故在工伤补偿范围以内。
判断题完整的培训评估分为两个阶段：培训前评估、培训后评估。