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高校后勤改革的激励与约束机制初探被引量：1

Aprimary Investigation into the Awarding and Restraining Mechanisms of the Rear Service Reform of Institutions of Higher Learning

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摘要高校后勤改革是高等教育改革的重要组成部分,高校后勤主体的激励与约束机制的合理运用是高校后勤改革是否成功的关键。本文就高校后勤主体的激励与约束机制作以探讨,仅供参考。

作者张银亭

出处《辽宁建材》 2004年第6期77-78,共2页 Liao Ning Building Materials

关键词后勤改革激励机制约束机制

分类号 G64 [文化科学—高等教育学]

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辽宁建材

2004年第6期

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