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统一思想精心组织切实做好人事制度改革工作被引量：4

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摘要近几年,中国传媒大学一直积极探索人事分配制度改革,大力推进以校内岗位津贴为主要模式的分配制度,在提高教师队伍整体素质、增强教师职业竞争力、吸引和稳定优秀人才、加强高层次人才队伍建设方面发挥了重要作用,极大地调动了广大教职工的积极性、创造性,为推动我校教育事业发展发挥了重要作用。

作者侯隽葛娜朱迎波

机构地区中国传媒大学

出处《中国高校师资研究》 2008年第4期13-16,40,共5页

关键词人事制度改革岗位聘任

分类号 G64 [文化科学—高等教育学]

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中国高校师资研究

2008年第4期

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