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中小企业如何吸引人才

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摘要随着宏观经济环境的改善,越来越多优秀外资企业进入中国,他们与国内企业对优秀人才的竞争也将越来越激烈。中小企业在这场竞争中要如何才能赢得优势,保护企业的优秀人才不流失已成为迫在眉睫的问题。本文通过分析目前中小企业在人力资源管理方面存在的问题,提出了中小企业应该采取的人力资源管理战略建议。

作者王蓉

机构地区沈阳师范大学经济管理学院

出处《科技资讯》 2007年第1期191-,共1页 Science & Technology Information

关键词中小企业人力资源管理人才吸引

分类号 F061.5 [经济管理—政治经济学]

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