摘要
经济建设、行业竞争和企业发展都向企业提出了精细化管理的要求。精细化管理是现阶段企业管理的英明抉择,是企业取得更大成就、持续成长的必由之路。精细化管理是主观意志在客观管理上的体现,它必须与企业的现状相适应,必须遵循企业生存发展的客观规律。精细化管理没有一个现成的模式可以借鉴,必须有一个系统的规划,从全局到部分,从上层到基层,从浅显到深入,从基础到精专,按部就班,循序渐进。在推行的过程中,还必须坚持人本主义观念,才能给企业带来更多的效益和竞争力。
出处
《陕西师范大学学报（哲学社会科学版）》
CSSCI
北大核心
2009年第S1期74-76,共3页
Journal of Shaanxi Normal University(Philosophy and Social Sciences Edition)
