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出版企业的柔性管理研究
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摘要
随着世界经济全球化、出版企业国际化和多媒体化,出版企业要持续发展壮大,必须更新管理观念和管理手段,由"以规章制度为中心"的刚性管理向"以人为本"的柔性管理转变。出版企业的柔性管理主要是在管理中多一些弹性,从"以物为本"、单一产品到"以人为本"、多媒体产品,从规模制胜到速度制胜。采取灵活多变的企业管理方法,对提高出版集团员工素质和能力,提高出版集团管理者自身的管理水平具有重要而深远的意义。
作者
王谷香
机构地区
湖南大众传媒学院科研管理处
出处
《传播与版权》
2014年第6期127-128,130,共3页
关键词
出版企业
柔性管理
人本管理
分类号
G231-F [文化科学]
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