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女性就业的边缘化——中国目前的职业性别隔离状况及其原因 被引量:15

Marginalization of Female Employment:on the Situation of Occupation Gender Isolation and its Reasons in Contemporary China
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摘要 改革开放后,女性一改计划经济体制下由国家统一分配就业的局面,参与到劳动力市场竞争中来,同时也开始面临市场竞争直接引发的职业性别隔离。文章通过对我国近年来各经济类型中女性职业结构、职业地位的考察,应用国内外关于职业性别隔离的理论分析了目前我国存在的职业性别隔离状况及其主要原因,认为职业隔离现象目前难以回避,但应拆除政策上不利于女性就业与竞争的壁垒。
作者 蓝李焰
机构地区 四川大学
出处 《中共福建省委党校学报》 北大核心 2004年第9期68-71,共4页 Journal of Fujian Provincial Committee Party School of CPC
  • 相关文献

参考文献3

  • 1刘文宁.女性就业呈现"边缘化"趋向[N].工人日报,2003-10-08(8).
  • 2Tilly Charles. Durable Inequality[M].Berkeley:University of Califonia Press,1998.
  • 3.中国统计年览[Z].北京:中国统计出版社,1998-2002..

同被引文献127

引证文献15

二级引证文献31

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