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高校激励模式的多元化研究

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摘要高校是一个由多个群体构成的复杂多元体,不同群体有着各自不同的利益和心理需求,有着不同的目标和价值取向,单一的激励措施已不足以达到有效的激励目标。因此,必须从各个群体不同的利益和心理需求出发,来构建高校多元化的激励模式。

作者杨力行

机构地区中国地质大学

出处《中国高校师资研究》 2004年第6期35-38,共4页

关键词高校多元化心理需求价值取向激励目标构建激励措施激励模式利益复杂

分类号 G641 [文化科学—高等教育学] G647 [文化科学—高等教育学]

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中国高校师资研究

2004年第6期

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