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工作分析:人力资源管理的基础工作被引量：4

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摘要该文论述了工作分析在人力资源管理中的重要性和如何进行工作分析，以及在工作分析和执行中的问题。认为工作分析是解决人力资源管理中所出现的问题的基础工作之一。

作者舒兆平

机构地区中国联通有限公司湛江分公司

出处《中山大学学报论丛》 2001年第4期21-26,共6页 Supplement to the Journal of Sun Yatsen University

关键词工作分析人力资源管理基础工作考评企业

分类号 C962 [经济管理—人力资源管理]

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中山大学学报论丛

2001年第4期

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