人才标准之我见

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摘要人才问题是社会经济发展的核心问题，是决定一个企业乃至一个国家兴衰存亡的关键。国内外愈演愈烈的人才争夺，使人们进一步认识到人才的重要性，并由此引发了更加激烈的人才争夺。但是，什么样的人是人才?换句话说，人才的标准是什么?对于这个问题，学术界进行了卓有成效的探索，但一直见仁见智，到目前也没有形成一个规范和统一的说法。

作者刘进

机构地区山东省邮政局人力资源部

出处《现代邮政》 2005年第7期49-50,共2页 Modern Post

关键词人才标准社会经济发展国内外学术界企业

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理] F127 [经济管理—世界经济]

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2005年第7期

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