摘要
小康大业,人才为本.企业实现科技创新、工艺设备与产品质量改进和服务水平提升最终都要经过有经验有技术的第一线工人的实践操作来实现,技术工人技能水平高低直接左右着企业最终产品与服务的质量.有调查统计表明,在全国不到8000万的技术工人中高级技工仅占3.5%左右,技师、高级技师更是风毛麟角.职工队伍的整体知识结构状况说明中国劳动力知识结构重心偏低,与发达国家的差距较大.职工队伍的人才状况不适应国际竞争和产业结构调整的要求,高新技术及高级经营管理人才、高素质的技术工人十分匮乏.因此,职工队伍的整体素质亟待提高.
出处
《当代经济》
2005年第7期40-40,共1页
Contemporary Economics
