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日本企业人事管理的特点及其发展趋势

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摘要日本企业人事管理的特点及其发展趋势深圳大学锦岳一、日本企业人事管理的特点日本企业人事管理的特点是人员流动只限于特定的领域，具有封闭性的特征．学校毕业生进入一家公司后，在公司内经过教育、晋升、培养的过程，通常每一个人都会在同一家公司内服务，而很少向外流...

作者锦岳

机构地区深圳大学

出处《现代日本经济》 CSSCI 北大核心 1995年第5期45-46,共2页 Contemporary Economy OF Japan

关键词日本企业人事管理发展趋势

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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现代日本经济

1995年第5期

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