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建立激励机制改革人事制度

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摘要近年来,我们在县委、县政府和上级卫生主管部门的正确领导下,从深化卫生改革入手,加大改革力度,加速发展步伐,卫生事业持续、快速发展。我们把改革的重点,首先放在人事制度的改革上。一是实行奖优惩劣制,不当"太平官"。一个单位要搞好,领导班子是关键。

作者肖光球

机构地区湖南安化县卫生局

出处《中国卫生》 1996年第3期34-34,共1页 China Health

关键词卫生事业人事制度卫生改革

分类号 R19 [医药卫生—卫生事业管理]

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中国卫生

1996年第3期

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