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ERP环境下基于BSC的企业绩效评价体系

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摘要当前企业对绩效测评主要使用财务指标,随着技术进步和经济发展,传统财务评价指标显示出了滞后性、片面性和短期性的弊端.正是由于这些缺点,企业急需创造一种新的绩效评价方法来弥补这些不足.加大非财务指标的比重,重视对顾客服务及满意程度、内部过程和员工学习的关注成为企业改革的方向.

作者李晓阳李晓云王冠

机构地区东北财经大学

出处《辽宁经济》 2005年第10期88-88,共1页 Liaoning Economy

关键词 ERP环境 BSC 企业绩效评价体系现代化管理体制改革

分类号 F270.7 [经济管理—企业管理]

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辽宁经济

2005年第10期

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