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图书馆人力资源人性化管理的研究 被引量:6

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摘要 在图书馆管理中,人的管理是关键,图书馆事业发展和其工作特点都需要图书馆实行人性化管理。人性化管理是以尊重人的思想为基础的一种管理。在新的社会经济环境下,图书馆的管理方法应由以机械的非人性的规章制度为本的管理模式转变为注重知识交流,发挥人的主动创造性精神,以培育发展优秀的人性化的人力资源管理。
作者 姚阳
出处 《图书馆学刊》 2005年第6期101-102,共2页 Journal of Library Science
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