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坚持以人为本提高组织核心竞争力

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摘要随着知识经济时代的到来,在激烈的市场竞争中企业要生存和发展,就必须拥有一支士气高昂的职工队伍.文章首先介绍了什么是以人为本,分析了以人为本是现代企业管理的核心,重点就企业加强人本管理提出了一些看法.

作者张代宝

机构地区山东财政学院国际经贸学院

出处《商场现代化》北大核心 2005年第10Z期210-210,共1页

关键词人本管理核心竞争力企业职工

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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商场现代化

2005年第10Z期

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