新时期高等学校师资队伍建设问题的思考被引量：8

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摘要建设一支数量充足、结构合理、素质优良、相对稳定的教师队伍是高等学校努力追求的理想目标。师资队伍关系到高等学校的生存和发展以及核心竞争力的形成,各高校以人事分配制度改革为突破口,积极加强师资队伍建设,并已取得一些成效。但因体制、机制、制度建设的滞后,所取得的成果与预期的设想尚有很大差距,高校师资队伍建设任重而道远。

作者曲景太

机构地区鞍山师范学院

出处《辽宁教育研究》北大核心 2006年第3期49-50,共2页 Liaoning Education Research

关键词高等学校师资队伍队伍建设人事分配制度

分类号 G645 [文化科学—高等教育学]

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