期刊文献⁺

任意字段

题名或关键词

题名

关键词

文摘

作者

第一作者

机构

刊名

分类号

参考文献

作者简介

基金资助

栏目信息

打造“紫色团队”

下载PDF

导出

摘要对于那些想造就创业团队的领导者来说,美军走向联合的历程展示了一个两难问题:理想的不可行,可行的不理想。对此,没有霹雳手段不行,只有霹霭手段不够,还要加以润物无声的“润”,才能把刚性的规定转化为自觉的行动。

作者龙民

出处《21世纪商业评论》 2006年第5期146-148,共3页 21st Century Business Review

关键词创业团队两难问题领导者理想可行造就才能

分类号 F270 [经济管理—企业管理]

引文网络
相关文献

1张爽.省质监局以霹雳手段严打制假售假[J].广东党风,2012(3):20-21.
2杨轶清.心软能不能做老板？[J].企业家（内刊）,2012(5):24-24.
3陈祥鹏.工程咨询与设计企业走向联合意义重大——在“全国首届工程咨询和勘察设计合作与发展高峰论坛”上的致辞[J].中国工程咨询,2005(6):15-15.
4许慧敏,谭明,王燕.联盟企业间R&D/市场营销界面管理研究[J].科技进步与对策,2007,24(4):121-123. 被引量：1
5李雨薇,刘国申.并购事件的动机及事件研究法[J].中国集体经济,2014,0(25):71-72.
6事件[J].今日财富（财智领袖）,2006(8):6-7.
7谭琴.随风潜入润物无声——瑜伽离我们有多远[J].东方企业家,2005(7):140-141.
8晓平.写给未来的历史[J].新理财（公司理财）,2015,0(10):4-4.
9修晓丽.把准脉搏多办实事[J].鞍山社会科学,2004(6):37-38.
10彭杰.人文管理是科学，也是艺术[J].东方企业文化,2013(19):64-67.

21世纪商业评论

2006年第5期

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...

;

使用帮助返回顶部