促进教师资源的合理配置——对娄底市教师流动情况的调查与思考被引量：2

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摘要教师是教育事业的第一资源，更是人才之本。能否建设一支素质良好、结构合理、流动有序、相对稳定的教师队伍，对于实施“科教兴市、人才强市”战略至关重要。目前，经济相对欠发达的娄底，由于人才资源配置手段、人才流动制度不健全等诸多因素，包括教师在内的人才流动呈现出一种无序竞争和某些不合理的状态，直接影响着全市“与时俱进，后发赶超”战略的实施。

作者肖新桃

机构地区湖南省娄底市副市长

出处《中国人才》北大核心 2006年第7期34-35,共2页 Chinese Talents

关键词教师流动娄底市教师资源人才资源配置人才流动制度第一资源教育事业结构合理

分类号 G525.1 [文化科学—教育技术学]

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