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美日人力资源管理比较及对我国中小民营企业的启示
被引量:
3
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摘要
新经济时代,人力资源是企业最重要的资源,人力资源管理在企业中发挥着日益重要的作用。当前,我国中小民营企业人力资源管理水平低下,仍处于尚未成熟的阶段,有必要学习和借鉴发达国家的经验。
作者
田刚
机构地区
扬州职业大学
出处
《职业时空》
北大核心
2006年第05X期19-20,共2页
Career Horizon
基金
本文为扬州市2005年度软科学项目<新经济时代扬州市中小民营企业人力资源管理探析>的部分成果
项目编号为YZ2005Z058
关键词
企业人力资源管理
中小民营企业
经济时代
发达国家
借鉴
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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