试析宽带薪酬在高新技术企业的应用被引量：7

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摘要随着中国网通、西门子等几家著名公司对于宽带薪酬管理模式的导入和应用,宽带薪酬作为一种先进的薪酬管理模式,得到了日益广泛的关注。从宽带薪酬的基本理论入手,重点探讨如何将宽带薪酬理论有效地应用于高新技术企业,以及在运用过程中应注意的问题。

作者万守杰孙泽厚马晓丽

机构地区武汉理工大学管理学院

出处《科技进步与对策》 CSSCI 北大核心 2006年第6期115-117,共3页 Science & Technology Progress and Policy

关键词宽带薪酬高新技术企业绩效考核

分类号 F276.44 [经济管理—企业管理]

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