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“智猪博弈”模型对员工激励机制的启示 被引量:12

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摘要 在现代企业中,人已经成为企业发展最为重要的因素。而企业能否成功地对员工实施激励,发挥员工的积极性和创造性,直接决定其未来的市场竞争地位。本文以企业的激励机制为背景,通过对“智猪博弈”模型及其改进的分析,将其与企业激励机制相结合,最后得出改善企业员工激励机制的措施。
作者 魏新 龙妙君
出处 《商业时代》 北大核心 2007年第4期52-54,共3页 Commercial
  • 相关文献

参考文献3

  • 1魏新,欧阳洁,刘苑辉.人力资源管理-理论与实务.香港新华人民出版社,2003.
  • 2劳动和社会保障部组织编写.企业人力资源管理人员.中国劳动社会保障出版社,2002..
  • 3张维迎.博弈论与信息经济学[M].上海:上海人民出版社,2000..

共引文献61

同被引文献49

引证文献12

二级引证文献17

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