对双轨职业生涯在我国形成因素的研究

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摘要文章从职业生涯管理的视角,分析了我国专业技术领域从业人员双轨职业生涯的动因。在阐述了双轨职业生涯的理论背景和现实意义后,分析了我国专业技术人员面临的职业困境,接下来给出了我国专业技术人员选择双轨职业生涯的模型,从而指导我国企业及组织对双轨职业生涯的设计与应用。

作者吴津

机构地区南开大学周恩来政府管理学院

出处《生产力研究》 CSSCI 北大核心 2007年第15期66-67,142,共3页 Productivity Research

关键词双轨职业生涯专业技术人员个人因素社会因素

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生产力研究

2007年第15期

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