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论组织信任对知识共享的作用

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摘要本文综述了组织信任的概念、分类和结构,组织信任与知识共享关系的理论和实证研究成果,论述了在我国文化背景下研究组织信任与知识共享关系及前者对后者的作用机制的必要性。

作者陈支那王宇颖李尚卫

机构地区宜宾学院沈阳师范大学

出处《商场现代化》北大核心 2008年第4期164-165,共2页

基金宜宾学院青年基金项目<组织信任对企业员工知识共享行为的作用机制研究>的部分成果。课题编号:QJ05-66

关键词组织信任知识管理知识共享

分类号 F272 [经济管理—企业管理]

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商场现代化

2008年第4期

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