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结构调整中队企关系的若干问题

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摘要本文从管理关系的角度分析了队企关系的几种关系模式：队管企业模式；一套机构、两个牌子、一种机制模式；企业管队模式；队企分离模式。分析了各种关系模式的利弊。在此基础上提出了从体制、机制、管理等方面多管齐下，综合治理，理顺队企关系的若干措施，转机建制，在改革发展中理顺；清产核资，理顺队企产权关系；统分结合，协调队企管理关系；统筹兼顾。

作者尤孝才

机构地区中国地质矿产经济研究院

出处《地质技术经济管理》 1997年第6期34-37,共4页 Geological Technoeconomic Management

关键词结构调整队企关系企业管队模式产业结构

分类号 F271 [经济管理—企业管理]

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地质技术经济管理

1997年第6期

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