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浅谈择人育才的途径
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摘要
善于发现人才,选择人才,尊重人才,培育人才是领导者成熟的标志之一。本文就金融业择人育才问题谈一些粗浅见解。 一、选择人才之道 领导者首要的职责是用人,其次是议大事,抓协调,管全局。由于领导者个人的时间和精力有限,必须把所管的部分权力授于有关部门的负责人承办。这样。
作者
王会凌
机构地区
中国银行鹿泉市支行
出处
《河北金融》
1998年第12期46-46,共1页
Hebei Finance
关键词
领导者
商业银行
行属院校
培育人才
良性互动机制
人的时间
金融业
发现人才
加强思想政治工作
理论与实践
分类号
C962 [经济管理—人力资源管理]
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河北金融
1998年 第12期
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