摘要
官僚制在今日"风雨飘摇"的处境,一方面是由于其自身精神的内在悖论,诸如"人的悖论"、"效率悖论"、"民主悖论",另一方面则是当今现实环境的变化而使其表现出不适应性。尽管如此,它所体现出的建立在理性精神支配下的法治观念、契约观念等秩序化价值,在今天不但没有过时,而且应该为任何社会组织所提倡和鼓励。伴随着时代的进步和人们意识的提高,我们社会的组织模式及其价值追求将会越来越合理,但是,我们不可能彻底消除官僚制的一些要素,诸如理性精神、机械模式、集权化乃至效率追求。因此,官僚制的如上诸多要素,注定要在我们的生活中延续很久。
