期刊导航
期刊开放获取
重庆大学
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
公务员量化绩效考核的发展与反思
下载PDF
职称材料
导出
摘要
公务员量化绩效考核是公务员绩效考核的重要内容。近年来,公务员量化绩效考核在法律依据、考核方法、指标体系以及考核结果方面取得了一定的成就。但是,随着公务员制度的发展,公务员量化绩效考核手段也需要不断深化和完善。
作者
丰俊功
机构地区
北京化工大学北方学院
出处
《党政干部论坛》
2009年第9期9-11,共3页
Cadres Tribune
关键词
公务员制度
绩效考核
量化
法律依据
考核结果
指标体系
考核手段
分类号
D630.3 [政治法律—中外政治制度]
F272.92 [经济管理—企业管理]
引文网络
相关文献
节点文献
二级参考文献
16
参考文献
3
共引文献
156
同被引文献
0
引证文献
0
二级引证文献
0
参考文献
3
1
闫永晶.
国家公务员绩效考核指标的有效性分析[J]
.党政干部论坛,2007(5):36-37.
被引量:3
2
秦晓蕾,王强.
国家公务员绩效考核指标体系实证研究[J]
.南京社会科学,2006(7):64-68.
被引量:9
3
中国行政管理学会课题组,龚禄根,包国宪,吴建南,张定安.
政府部门绩效评估研究报告[J]
.中国行政管理,2006(5):11-16.
被引量:150
二级参考文献
16
1
祁光华,张定安.
我国公共部门绩效管理问题分析[J]
.中国行政管理,2005(8):40-43.
被引量:20
2
王鲁捷,陈龙,崔蕾.
市级政府绩效评价研究[J]
.中国行政管理,2005(8):44-47.
被引量:20
3
陈建明.
关于中国实施绩效管理的障碍性分析[J]
.中国行政管理,2005(11):48-50.
被引量:5
4
戚鲁.
南京地税绩效管理探索和实践[J]
.中国行政管理,2005(11):51-53.
被引量:1
5
[美]迈克尔·比尔等著.《管理人力资本》[M].华夏出版社,1998年版..
6
[加]加里·P·莱瑟姆.《绩效考评》[M].中国人民大学出版社,2002年..
7
[美]戴维·奥斯本 上海市政协编译组 东方编译所译.《改革政府—企业精神如何改革着公营部门》[M].上海译文出版社,1996年版.第25页.
8
[美]加里·德斯勒著 刘昕 吴雯芳等译.《人力资源管理》[M].中国人民大学出版社,1999.P331—361.
9
[美]史蒂文·科恩 威廉.《新有效公共管理者》[M].中国人民大学出版社,2001年版.第2,4页.
10
[美]保罗·尼文著:《平衡计分卡》,中国财政经济出版社,2003年3月版,第203—204页
共引文献
156
1
王颖群,王春阁.
完善吉林地方政府绩效评估模式的建议[J]
.行政与法,2008(12):17-19.
被引量:1
2
吉鹏.
主体选择与指标分布——服务型乡镇政府绩效评估体系的构建[J]
.中共四川省委党校学报,2012(2):46-50.
被引量:2
3
杨小明.
试论我国事业单位法人绩效评价的必要性与可行性[J]
.中共郑州市委党校学报,2012(2):40-42.
4
刘雪梅.
美国政府绩效评估体系及其对我国的启示[J]
.知识经济,2008(5):72-73.
5
张振,黄栋.
政府绩效管理中泡沫形成的博弈分析[J]
.科协论坛(下半月),2009(6):143-144.
被引量:2
6
张强,张定安.
美国联邦政府项目绩效评估及其效用分析[J]
.中国行政管理,2006(9):35-38.
被引量:10
7
秦国民,张卫娜.
建立我国政府绩效评估体系的思考[J]
.郑州航空工业管理学院学报(社会科学版),2006,25(5):176-178.
被引量:1
8
辛孝群.
地方政府绩效评估:现状、问题与路径选择[J]
.华南理工大学学报(社会科学版),2006,8(4):1-5.
被引量:19
9
宋彭.
西方政府绩效评估的理论、实践及启示[J]
.工业技术经济,2007,26(1):8-12.
被引量:8
10
丰俊功.
平衡记分卡在我国绩效管理运用中面临的障碍及对策[J]
.大连干部学刊,2007,23(1):33-34.
被引量:3
1
丰俊功.
公务员量化绩效考核的发展与反思[J]
.行政与法,2009(9):49-51.
被引量:1
2
陆汉超.
干部考核要全程“从严”[J]
.现代领导,2015,0(8):33-33.
3
刘恒咏.
准确把握公务员绩效考核的四个关键问题[J]
.公共行政与人力资源,2007(6):43-44.
4
苗加清.
关于软环境建设的再思考[J]
.淮海文汇,2003(5):28-30.
5
包敦安.
规避操纵指标陷阱[J]
.销售与市场,2004(03S):58-59.
6
闫桂强.
财务人员绩效考核问题研究[J]
.中国经贸,2015,0(23):64-64.
7
赵日磊.
360度反馈vs360度考核[J]
.销售与管理,2007(7):108-109.
8
任文慧.
绩效考核与绩效管理初探[J]
.人才资源开发,2010(11):96-97.
被引量:1
9
谭祥文.
沟通使考核人性化[J]
.企业文明,2002(3):16-17.
10
李海鹏.
公路部门人力资源绩效管理的实施[J]
.财经界,2016,0(21):354-354.
党政干部论坛
2009年 第9期
职称评审材料打包下载
相关作者
内容加载中请稍等...
相关机构
内容加载中请稍等...
相关主题
内容加载中请稍等...
浏览历史
内容加载中请稍等...
;
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部