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医院新职工岗前培训的实践与探索被引量：4

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摘要医院新职工岗前培训,除了强化特定的知识与技能外,已深入到医务人员的行为养成和精神文化层面,起到灌输医院核心价值理念,塑造医务人员行为规范的作用,为医院新职工迅速适应环境,并与团队展开良性互动打下坚实的基础。为达到岗前培训的预期目标,对影响岗前培训实效的关键环节进行了有益的实践与探索。

作者于震泰赵长瑛唐薇

机构地区东南大学医学院附属南京第二医院

出处《江苏卫生事业管理》 2009年第4期31-32,共2页 Jiangsu Health System Management

关键词医院新职工岗前培训

分类号 R197.3 [医药卫生—卫生事业管理] R197.32 [医药卫生—卫生事业管理]

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2009年第4期

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