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中西部地区专业技术人才资源与经济发展的协调性分析

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摘要本文通过计算人才偏离度，分析了中西部地区专业技术人才与经济旋展之间的协调性．得出中西部地区专业技术人才从总量和产业结构方面均不协调的结论，这对于政府有关部门在制定人才规划和人才政策具有重要意义。

作者章征文刘亦晴钟海清

机构地区江西理工大学新余钢铁有限责任公司

出处《管理观察》 2009年第27期25-26,共2页 Management Observer

关键词中西部地区专业技术人才经济发展协调性

分类号 F127 [经济管理—世界经济] C962 [经济管理—人力资源管理]

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