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和谐社会视阈下我国劳动争议处理制度的完善 被引量:1

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摘要 完备且有效的劳动争议处理制度,能够使劳资双方之间产生的矛盾和冲突得到及时化解或缓解,这对于构建和谐社会具有重要意义。我国现行劳动争议处理制度存在诸多问题和弊端亟待完善。
作者 李平安
机构地区 新乡学院
出处 《云南行政学院学报》 CSSCI 北大核心 2010年第2期125-127,共3页 The Journal of Yunnan Administration College
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