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温州民营中小企业管理培训研究
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摘要
人力资源管理一直是民营中小企业的一个薄弱环节,尤其是管理培训工作,在民营中小企业中很难得到有效的开展。本文分析了温州民营中小企业管理培训所存在的阻碍性因素,结合国外对中小企业培训的基本经验,提出了促进我国民营中小企业管理培训的政策建议。
作者
李伊白
机构地区
温州大学
出处
《商场现代化》
2010年第8期55-57,共3页
关键词
管理培训
民营中小企业
分类号
F276.5 [经济管理—企业管理]
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