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论宽带薪酬在项目管理型企业中的运用

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摘要现代企业的发展涌现出了一批项目管理型企业,专业型员工是项目管理型企业的核心竞争资源,获取优秀的人才并使其得到持续的激励成为企业薪酬管理的重要内容。文章从项目管理型企业的现状出发,分析探讨了宽带薪酬在项目管理型企业中的运用,并提出了项目管理型企业宽带薪酬设计的整体框架,期望对项目管理型企业的薪酬管理能起到一定的启示作用。

作者陈章伟

机构地区中国有色金属建设股份有限公司

出处《管理观察》 2010年第17期41-42,共2页 Management Observer

关键词宽带薪酬项目管理型企业专业型员工

分类号 F752.68 [经济管理—国际贸易]

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