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央企推行经济增加值考核的思考

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摘要 在国资委的要求之下,中央企业开始全面实行经济增加值(EVA)考核。EVA在央企绩效考核体系中所占权重越来越大,加强对于EVA的研究显得尤为必要。本文主要针对EVA在实际应用中所存在的局限性进行简要分析,并结合实例,对EVA的计算方式、EVA与现有管理方式的融合以及EVA价值管理体系的构建等问题进行简要的探讨与研究。
作者 李丹 周有吉
出处 《管理观察》 2011年第11期3-5,共3页 Management Observer
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