摘要
从社会网络理论的视角出发,给出了基于项目开发团队网络结构的隐性需求知识转移的分析方法,并通过实例分析验证了该方法的有效性,进而为改善团队网络结构,改进隐性需求知识转移的途径提供了有针对性的策略和建议。
This paper proposed the method that could analyze the effect of project developing team network structure on implicit requirement knowledge transferring from the view of social network analysis.The example analysis verifies the effectiveness of the method,and demonstrates the method can provide the focused strategy and suggestions for improving team network structure,as well as the way of implicit requirement transfer.
出处
《计算机应用研究》
CSCD
北大核心
2012年第7期2537-2540,共4页
Application Research of Computers
基金
北京工业大学博士科研启动基金资助项目(X0011019201101)
关键词
隐性需求
社会网络分析
中心性
K-丛
implicit knowledge
social network analysis（SNA）
centrality
K-plex
