借鉴企业文化实施精细化管理

导出

摘要职业教育是面向人人、面向全社会的教育，是国家由人力资源大国向人力资源强国转化的一个战略措施。职业学校承担着为国家培养大批技能型人才的重任。多年来，学校以科学发展观为指导，坚持走内涵式发展道路，不断借鉴企业文化，在全校实施精细化的管理思路，提出了“抓管理促质量、细节决定成败”的工作要求，通过开展精细化管理，实现学校规范化、制度化、科学化和流程化的管理目标。

作者张蓉

机构地区北京自动化工程学校

出处《北京教育（普教版）》 2012年第9期77-77,共1页 Beijing Education

关键词精细化管理企业文化借鉴人力资源强国职业教育职业学校技能型人才科学发展观

分类号 G717 [文化科学—职业技术教育学]

引文网络
相关文献

1杨洋.浅析“精细化管理”在高职学生管理工作中的应用[J].才智,2010,0(32):274-275. 被引量：2
2袁洁.中等职业学校班级实施“精细化”管理的探索与实践[J].考试周刊,2014,0(82):177-178.
3成海涛.工匠精神的缺失与高职院校的使命[J].职教论坛,2016,32(22):79-82. 被引量：72
4张丽娜,李娜.浅谈女教师在工作“精细化”上的优势[J].河北能源职业技术学院学报,2011,11(1):15-16. 被引量：2
5辜明华.以专业和课程为基点的流程化教学设计的探索[J].贵州广播电视大学学报,2014,22(4):16-20.
6刘育峰.精细化管理在高职院校教学管理中的应用[J].教育探索,2010(8):88-89. 被引量：34
7姚小新.秉承“小而精”理念实施“精细化”管理——以宜兴市和桥中等专业学为例[J].职教通讯,2013(11):61-62.
8李芳.刍议民办中职教育师资队伍建设中的精细化管理[J].现代企业教育,2012(22):47-47.
9杨明刚.高职院校顶岗实习学生党员精细化管理研究[J].新课程研究（职业教育）,2012(5):134-135. 被引量：5
10秦鹰.细节决定成败[J].职教论坛,2004,20(08X):1-1.

北京教育（普教版）

2012年第9期

浏览历史

内容加载中请稍等...

借鉴企业文化实施精细化管理

相关作者

相关机构

相关主题

浏览历史

借鉴企业文化 实施精细化管理

相关作者

相关机构

相关主题

浏览历史

借鉴企业文化实施精细化管理