摘要
本文对正在公益类事业单位实施的绩效工资制的缘起、实施目的、理论依据、主要内容进行了详细的分析论证,对公益类事业单位职工工资保障的缘由、水平和措施进行了介绍和分析,在此基础上,笔者提出了对公益类事业单位的绩效工资制和职工工资进行立法保障的一些建议。
出处
《甘肃政法学院学报》
CSSCI
北大核心
2013年第3期88-92,共5页
Journal of Gansu Political Science and Law Institute
基金
教育部人文社会科学研究西部和边疆地区项目<公益类事业单位改革中养老保险及其他相关立法问题研究>(项目批准号:10XJA820002)阶段性研究成果
