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企业柔性管理内涵及实现途径分析
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摘要
柔性管理是当今企业管理发展的重要趋势。它依靠员工的自觉来进行活动，从而充分调动员工的积极性与创造性，并且在决策、组织、生产、薪酬等方面都与传统的刚性管理不同。本文通过分析企业柔性管理的目标和内容，提出了企业实施柔性管理的途径。
作者
张俊
机构地区
长庆油田公司超低渗第四项目部机关
出处
《中国经贸》
2013年第16期39-39,共1页
China Global Business
关键词
企业管理
柔性管理
实现途径
分类号
F270.7 [经济管理—企业管理]
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中国经贸
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