摘要
随着我国经济的快速发展，科学技术水平也有了极大程度的提高，人类社会迎来了新经济时代。在新经济时代背景下，人力资源管理起着十分重要的作用，所以我国相关部门更应该注重对人力资源的管理。数据挖掘技术在近年来也有了较快的发展，而将数据挖掘技术应用在人力资源管理中，能够促进人力资源管理的理论创新，也能够提高信息技术水平。本文对数据挖掘技术和人力资源管理进行了分别的探讨，并且提出了数据挖掘技术在人力资源管理中的应用。
出处
《消费电子》
2014年第18期146-146,共1页
Consumer Electronics Magazine
