摘要
随着我国经济的快速发展,我国高等教育也在不断的改革发展中,高教管理与高等教育两者之间存在着密不可分的联系。改革开放以来,我国的市场经济存在着诸多的问题,导致高教管理在市场经济体制中留下了严重的问题。针对出现的问题,各高校要建立与之相适应的的高教管理制度,来克服经验本位主义。高校要制定政策,加强管理工作的力度,完善监督体制,提高工作人员的专业知识与专业素养,同时要制定相应的奖励政策,增强工作人员的工作积极性。本文就对高教管理中经验本位主义的克服策略,进行了系统的探讨研究。
出处
《科技与企业》
2015年第13期19-19,共1页
Science-Technology Enterprise
