摘要
劳动保障制度作为社会保障制度的基本组成部分,其目的是要解决基本的民生问题,与此同时,它又是构建和谐社会的基础工程。然而,我国劳动保障制度发展至今,虽然有了很大的发展,但是还存在较多问题。根据这一情况,本文在分析劳动保障制度的基础上,对劳动保障制度的现状和存在的问题进行了详细阐述,最后提出了完善我国劳动保障制度的对策。
出处
《山西经济管理干部学院学报》
2015年第2期20-22,45,共4页
Journal of Shanxi Institute of Economic Management
