期刊文献⁺

任意字段

题名或关键词

题名

关键词

文摘

作者

第一作者

机构

刊名

分类号

参考文献

作者简介

基金资助

栏目信息

浅析中等职业学校人力资源管理被引量：2

下载PDF

导出

摘要从2005年国务院大力发展职业教育的决定下达以来,随着生源不断增多,中等职业学校教师队伍不断壮大,要培养出更多优秀的技能型人才,需要吸引和留住更多高素质高技能的教师。人力资源管理能力的提高可以带动教职员工知识水平的提高,要保证中职学校教育水平事业的发展,就必须加强对人力资源进行创新研究和有效的管理,把人力资源当作学校发展的第一要素。

作者陈洁

机构地区重庆师范大学经济与管理学院四川省宜宾市职业技术学校

出处《中小企业管理与科技》 2015年第27期225-225,共1页 Management & Technology of SME

关键词中等职业学校人力资源管理

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

引文网络
相关文献

参考文献3

1陈俊.浙江中小民营企业员工激励机制研究[J].经营管理者,2011(1X):78-78. 被引量：6
2毕宪顺.大学知识经济呼唤人本管理——兼论大学理念与大学管理理念的契合[J].山东省青年管理干部学院学报（青年工作论坛）,2002(2):61-63. 被引量：4
3马骞.中等职业学校人力资源管理刍议[J].中国职业技术教育,2010,26(24):34-37. 被引量：9

二级参考文献3

1燕贵成.高等职业院校人力资源开发与管理刍议[J].科教文汇,2008(2):42-43. 被引量：8
2邹豫荣.树立科学人才观加强“双师型”教师队伍建设[J].漳州职业技术学院学报,2008,10(3):129-130. 被引量：7
3黄川川.人力资源管理:高校人事管理的转型[J].黑龙江高教研究,2009,27(7):28-30. 被引量：8

共引文献16

1吴卿艳.论以人为本的大学管理理念[J].高教发展与评估,2005,21(3):71-74. 被引量：41
2干薇,陈蔚.略论高校管理理念[J].高等教育研究（成都）,2006,22(2):34-35. 被引量：7
3马荣光.新时期中等职业学校人力资源管理工作创新思考[J].现代商业,2012(6):264-264. 被引量：1
4于元香,唐海波.职业学校“双师型”教师激励机制现状及对策研究[J].科教导刊,2012(34):119-120. 被引量：2
5张扬青.论以人为本的大学管理理念[J].消费导刊,2013(10):67-67.
6张林林.对民营中小企业员工激励机制问题的思考[J].商情,2014(4):122-122.
7张斐然.试论激励机制在企业管理中的应用[J].经济师,2014(7):235-235. 被引量：7
8杨振强.中职学校人力资源管理现状及改进策略[J].考试周刊,2014,0(51):7-7.
9李树艳.中等职业学校人力资源管理现状及对策[J].考试周刊,2015,0(1):167-168. 被引量：2
10杨肖尤.针对职业学校人力资源管理中存在的问题及对策研究[J].人力资源管理,2016(4):119-120. 被引量：2

同被引文献10

1王琦.高职院校教师人力资源管理问题及对策探析[J].成人教育,2007,27(10):68-69. 被引量：3
2马骞.中等职业学校人力资源管理刍议[J].中国职业技术教育,2010,26(24):34-37. 被引量：9
3张香永.中等职业学校人力资源开发与管理刍议[J].中国职业技术教育,2011,27(3):76-79. 被引量：2
4郭长青.中等职业学校如何加强人力资源管理[J].职业,2012(16):133-134. 被引量：1
5李红,许晟.基于现代人力资源管理模式的职校师资管理探讨[J].职教论坛,2015,31(11):9-12. 被引量：2
6杨肖尤.针对职业学校人力资源管理中存在的问题及对策研究[J].人力资源管理,2016(4):119-120. 被引量：2
7陈心.探究职业教育学校人力资源管理现状及对策[J].中国市场,2020,0(1):121-122. 被引量：2
8卫志芳.职业教育学校人力资源管理现状及对策研究[J].经济师,2020,0(4):258-258. 被引量：3
9马晓燕.职业教育教师培训模式现状及改进建议[J].科技风,2019(14):60-60. 被引量：4
10顾珊.中职学校《人力资源管理》课程教学方法探索[J].人才资源开发,2015(2):174-175. 被引量：6

引证文献2

1陈颖.关于中职学校人力资源管理创新的有效探讨[J].祖国,2018,0(2):149-149.
2王一彪,孙青.职业学校人力资源管理:问题与改进[J].工业技术与职业教育,2022,20(2):112-114. 被引量：1

二级引证文献1

1沈新良.中职学校高质量办学经营之道[J].成才,2022(12):1-3.

1广州明年需求两万名非广州生源毕业生[J].职业技术,2004(1):60-60.
2北京市接收非北京生源应届毕业生有新规定[J].中国卫生人才,2001(4):44-44.
3马雪蓉.新形势下高职院校固定资产管理探析[J].经济师,2016(6):204-205.
4高丹.技能型人才存在的问题及其对策[J].消费导刊,2009,0(24):186-186. 被引量：1
5广东急需400万技能型人才[J].当代陕西,2004(7):55-55.
6张凤桐,徐振明,宋军,梅元红.提高认识走出误区促进科技与经济紧密结合[J].科技进步与对策,1999,16(2):44-45.
7张宇.如何培养高技能人才[J].中国科技信息,2006(24):280-280.
8王志平.美国“经理”管窥[J].上海企业,2000(2):43-45.
9程剑薇.台湾人力资源开发的启示[J].漳州职业技术学院学报,2000,0(Z1):37-39. 被引量：1
10普长德.情感管理是最高效的管理[J].文教资料,2016(19):148-149.

中小企业管理与科技

2015年第27期

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...

;

使用帮助返回顶部