激励理论在企业管理中的运用被引量：1

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摘要当今社会,企业所面临的是一个知识和经济并存的时代,而在这个时代里,知识更加重要。在企业管理工作中,员工不仅是企业管理的主体,也是企业的一种重要资源,而要想有效地激发员工在工作中的主动性和创造性,必要的激励措施是不可缺少的。基于此,文章从激励理论的概念出发,对企业引入激励理论的原因进行了分析,在此基础上对激励理论在企业管理中的具体运用情况进行了探讨。

作者胡新江

机构地区新疆维吾尔自治区克拉玛依市博达工贸有限责任公司

出处《中国市场》 2015年第41期87-88,共2页 China Market

关键词激励理论企业管理员工激励

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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