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让校长“内选”“外聘”互动双赢

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摘要 基层教育主管部门往往把中小学校长的选拔任用作为教育事业发展的重中之重,高薪外聘“名校长”,倾心内培“好校长”,可谓求贤若渴,不拘一格降人才。校长选聘渠道多元化是当下一个不争的事实。我们认为,内选与外聘必须双管齐下,既要破解发展的瓶颈和困局,更要在管理实践和交流融合中实现互动双赢。
作者 易善平
出处 《江苏教育(教育管理)》 2016年第4期56-58,共3页 Jiangsu Education
基金 国家社会科学基金“十二五”规划教育学青年课题“义务教育均衡发展背景下的校长更替问题研究”的成果之一,课题编号:CFA130150
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