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太原市卫校护生择业效能感及其影响因素浅析 被引量：1

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摘要 目的探讨太原市卫校护生择业效能感差异,为中职护生就业提供指导。方法运用中职护生择业自我效能感量表,对太原市卫校200名护生进行调查。结果在择业效能感总分、信息收集、自我评价、制订计划、目标筛选及问题解决等方面,城镇护生得分均高于农村护生(P<0.05),二年级护生高于三年级护生(P<0.05)。结论中职学校应针对不同地域、不同年级护生差异,进行有针对性的择业、就业指导,提升个体择业水平。
作者 杨娜
机构地区 太原市卫生学校
出处 《卫生职业教育》 2016年第21期142-143,共2页 HEALTH VOCATIONAL EDUCATION
关键词 太原市卫校 护生 择业效能感
分类号 G526.5 [文化科学—教育技术学]
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参考文献6

二级参考文献19

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共引文献354

同被引文献5

引证文献1

二级引证文献5

卫生职业教育
2016年 第21期

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